Prefeitura de Pereiras – SP anuncia edital de processo seletivo
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A Prefeitura de Pereiras – SP irá formar cadastro reserva para diversos empregos de diferentes níveis de escolaridade. Confira os detalhes da seleção.
A Prefeitura de Pereiras, no estado de São Paulo, divulgou o edital de seu processo seletivo nº 001/2020 visando a formação de cadastro reserva para profissionais de níveis médio, técnico e superior. O processo seletivo Prefeitura de Pereiras será realizado sob responsabilidade técnica da empresa Avança SP.
As contratações serão temporárias e os aprovados e nomeados estarão subordinados às normas da Consolidação das Leis do Trabalho – CLT. Confira nosso artigo explicando as diferenças entre a CLT e o regime estatutário.
Processo seletivo Prefeitura de Pereiras – SP: empregos em disputa
Para nível médio e técnico, os empregos ofertados são os de Monitor de Informática, com vencimento de R$ 2.938,50, e de Técnico em Nutrição, com vencimento de R$ 1.303,83. A carga horária semanal para ambos os empregos é de 40 horas.
Todas as oportunidades de nível superior são para o emprego de Professor nas seguintes disciplinas: Educação Básica, Educação Básica Infantil, Artes, Educação Física, Inglês, Educação Especial, Atividades Esportivas e Música.
A carga horária semanal será de 24 horas para Professor de Educação Básica Infantil e de 30 horas para os demais empregos. O vencimento ofertado é de R$ 15,00 por hora-aula para Professor de Educação Básica e Professor de Educação Básica Infantil e de R$ 15,62 por hora-aula para as demais áreas.
Como realizar a inscrição no processo seletivo Prefeitura de Pereiras – SP?
Se interessou por alguma das vagas? Então faça o seu cadastro o quanto antes, pois o prazo de inscrição já iniciou e segue até o dia 06 de janeiro de 2021. Basta acessar o site da banca organizadora e clicar no botão “inscrição online”.
O valor da taxa de inscrição é de R$ 52,00 para os empregos de níveis médio e técnico e de R$ 67,00 para os empregos de nível superior.
Avaliação de títulos
Os candidatos serão avaliados por meio de prova de títulos, que valerá 100 pontos. Para pontuar, o candidato deverá acessar a área do candidato no site do processo seletivo e fazer o upload dos respectivos títulos, no prazo máximo de um dia útil após o encerramento das inscrições.
Confira os critérios de pontuação:
Monitor de Informática e Técnico em Nutrição
| Título | Pontuação por título | Pontuação máxima |
|---|---|---|
| Curso de graduação na área que concorre | 10 pontos | 10 pontos |
| Pós-graduação lato sensu em nível de especialização | 10 pontos | 10 pontos |
| Pós-graduação stricto sensu em nível de Mestrado | 10 pontos | 10 pontos |
| Pós-graduação stricto sensu em nível de Doutorado | 10 pontos | 10 pontos |
| Experiência profissional na função | 0,5 ponto por mês de atuação | 60 pontos |
Professores (todos)
| Título | Pontuação por título | Pontuação máxima |
|---|---|---|
| Pós-graduação lato sensu em nível de especialização | 5 pontos | 10 pontos |
| Pós-graduação stricto sensu em nível de Mestrado | 10 pontos | 10 pontos |
| Pós-graduação stricto sensu em nível de Doutorado | 20 pontos | 20 pontos |
| Experiência profissional na função | 0,5 ponto por mês de atuação | 60 pontos |
Critérios de desempate
Em caso de empate na pontuação obtida por candidatos, serão utilizados os seguintes critérios de desempate, nesta ordem:
- Candidato de maior idade entre aqueles com 60 anos ou mais, conforme o disposto no Estatuto do Idoso;
- Candidato que possuir título de doutorado;
- Candidato que possuir título de mestrado;
- Candidato que possuir título de especialização;
- Candidato que possuir título de graduação (apenas para os empregos de níveis médio e técnico);
- Candidato com a maior pontuação no tempo de experiência;
- Candidato de maior idade entre aqueles com menos de 60 anos.
Mais informações
O prazo de validade do processo seletivo é de seis meses, sendo admitida sua prorrogação por igual período.
Outras informações como atribuições dos empregos e cronograma previsto de todas as etapas podem ser conferidas no edital do processo seletivo, publicado no site da empresa Avança SP.
Concurso Prefeitura de Pereiras – SP
Até maio de 2020 foram realizadas as inscrições do concurso Prefeitura de Pereiras – SP, destinado ao preenchimento de 7 vagas para Fiscal de Tributos, Assistente Social, Fisioterapeuta, Nutricionista, Psicólogo e Terapeuta Ocupacional.
A avaliação dos candidatos ocorrerá por meio de prova objetiva composta por 40 questões. Essa prova deveria ter sido realizada no mês de maio, mas foi adiada por conta do coronavírus e até o momento, não há previsão de data para realização da prova.
Se você está inscrito nesse concurso, fique atento ao site da banca organizadora para acompanhar as novidades.
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