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O site JC Concursos publica notícias diárias sobre concursos públicos, empregos, estágios e trainees em todo o Brasil. Organizadas em listas, as informações são classificadas pelo status do processo de seleção e disponibilizadas através do menu: previsto, autorizado, aberto, em andamento ou encerrado. As notícias são organizadas através de páginas oficiais, seja concurso ou emprego, que reúne(m) o(s) cronograma(s) da(s) vaga(s), o(s) edital(ais), a(s) prova(s) anterior(es), entre outros detalhes para organizar melhor a sua navegação. Os concursos públicos também podem ser localizados através de filtros disponíveis no menu. Caso queira sugerir melhorias ou reportar erros, pode ser feito através do canal Fale Conosco.

O Conselho Regional de Medicina do Estado do Rio Grande do Sul (CREMERS) divulgou o edital nº 1/2020 de seu concurso público que preencherá duas vagas para profissionais de níveis médio e técnico para atuação nos municípios de Porto Alegre e Bagé. O concurso CREMERS será será realizado pelo Instituto Quadrix.

Vagas ofertadas no concurso CREMERS

• Assistente Básico: uma vaga mais cadastro reserva para lotação em Bagé – RS. Para concorrer à vaga é necessário possuir o ensino médio completo e experiência mínima de seis meses em serviços administrativos básicos. O salário é de R$ 1.917,10 para jornada de 40 horas semanais;
• Assistente Pleno: uma vaga mais cadastro reserva para lotação em Porto Alegre – RS. Para concorrer à vaga é necessário possuir curso técnico em Secretariado, Contabilidade, Administração ou equivalente e experiência mínima de seis meses em serviços administrativos básicos. O salário é de R$ 2.653,65 para jornada de 40 horas semanais.

Além do salário indicado, os profissionais terão direito a outros benefícios, como  auxílio-creche, vale-transporte, programa de alimentação do trabalhador, participação em plano assistencial de saúde, entre outros.

Os candidatos aprovados dentro do número de vagas e convocados para assumirem os cargos terão seus contratos regidos pela CLT. Confira aqui a diferença entre esse tipo de contratação e o regime estatutário.

Inscrições abertas

Os candidatos interessados em participar do concurso CREMERS terão até o dia 09 de junho de 2020 para realizar sua inscrição. Basta acessar o site do Instituto Quadrix e preencher o cadastro com todas as informações solicitadas.

O valor da taxa de inscrição é de R$ 70,00 e será concedida isenção da taxa ao candidato que:

• Estiver inscrito no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal (CadÚnico), desde que seja membro de família de baixa renda nos termos da legislação vigente; ou
• For doador de medula óssea em entidades reconhecidas pelo Ministério da Saúde.

Confira o artigo publicado aqui no site Concursos no Brasil que explica como funciona a isenção em concursos públicos e processos seletivos.

Seleção terá etapa única: prova objetiva

O concurso CREMERS será composto apenas por prova objetiva, etapa de caráter eliminatório e classificatório, a ser realizada na data provável de 05 de julho de 2020 nos municípios de Bagé – RS e Porto Alegre – RS.

O tempo total para realização da prova será de três horas e o candidato deverá comparecer com antecedência mínima de uma hora munido de caneta esferográfica de tinta preta ou azul, comprovante de inscrição e documento de identidade original.

A prova objetiva valerá 100 pontos e será composta por 50 questões, sendo 35 questões de Conhecimentos Gerais e 15 questões de Conhecimentos Específicos.

As questões de Conhecimentos Gerais serão compostas da seguinte forma: 10 questões de Língua Portuguesa, 10 questões de Noções de Informática, 10 questões de Raciocínio Lógico e Matemático e 5 questões de Legislação aplicada ao Sistema CFM/CRMs.

As questões de Conhecimentos Específicos vão envolver as seguintes disciplinas:

• Assistente Básico: Noções de Administração; Noções de Orçamento Público; Administração Pública; Noções de Arquivologia; Organização;
• Assistente Pleno: Noções de Direito Constitucional; Noções de Direito Administrativo; Noções de Orçamento Público; Administração Pública; Noções de Arquivologia; Organização; Noções de Gestão e Fiscalização de Contratos e Convênios; Noções de Administração de Recursos Materiais; Conhecimentos Básicos em Administração de Patrimônio, Materiais e Logística.

Serão aprovados no concurso público os candidatos que:

• Obtiverem nota igual ou superior a 28 pontos em Conhecimentos Básicos; e
• Obtiverem nota igual ou superior a 24 pontos em Conhecimentos Específicos.

Os candidatos só poderão se retirar do local da prova após uma hora de seu início. Para levar o caderno de questões será necessário permanecer no local até os últimos 60 minutos de prova.

Mais informações

O prazo de validade do concurso CREMERS é de dois anos, a contar da data de publicação da homologação do seu resultado final, podendo haver prorrogação por igual período, apenas uma vez.

Últimas seleções – concurso CREMERS

Em 2019 foi realizado o concurso público destinado ao provimento de uma vaga e formação de cadastro reserva para o cargo de Médico Fiscal. O concurso CREMERS foi realizado pelo Instituto Quadrix.

A seleção oferecia salário de R$ 11.895,21, mais benefícios, em carga horária de 30 horas semanais. 

Para concorrer ao cargo era necessário, além de nível superior em medicina, ter experiência profissional comprovada de no mínimo seis meses; registro ativo e adimplente no Conselho Regional de Medicina (CRM); e Carteira Nacional de Habilitação Categoria no mínimo “B”.

Já em 2017, foi realizado pela Fundatec o concurso para provimento de 20 vagas para os cargos de Advogado, Analista Contábil, Assistente Pleno, Técnico de Informática e Assistente Básico. O salário era de até R$ 6.850,35.

Estas vagas foram distribuídas entre os municípios de Porto Alegre, Camaquã, Carazinho, Caxias do Sul, Palmeira das Missões, Rio Grande, Santa Cruz do Sul, Santa Maria, São Borja, São Gabriel, Três Passos e Uruguaiana.

Na época, o valor da taxa de inscrição variava de R$ 60,00 a R$ 120,00. A prova objetiva envolveu conteúdos de Conhecimentos Específicos, Língua Portuguesa, Legislação e Raciocínio Lógico.

O CREMERS

O Conselho Regional de Medicina do Estado do Rio Grande do Sul (CREMERS) é a autarquia responsável pela regulamentação e fiscalização dos profissionais da área da medicina. A autarquia está vinculada ao Conselho Federal de Medicina.

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A decisão de prestar um concurso público pode afetar o resto de sua vida. Quando você é aprovado em um concurso, muito provavelmente ficará anos naquele cargo ou até se aposentar.

Então, a escolha por uma carreira pública exige sérias reflexões.

Não é uma decisão que deve ser tratada de maneira leviana, ou ainda, pensada apenas como a única alternativa.

Existem várias alternativas e a escolha pela carreira pública deve ser feita somente se for a opção ideal para você.

Entre as várias opções de escolha de vida e carreira, entendemos que as principais são a carreira pública, a carreira privada e o empreendedorismo.

Fique tranquilo, você agora terá alguns pontos interessantes para analisar sobre essas três excelentes opções!

Juntos, agora, iremos ver com calma as vantagens e desvantagens de cada um deles.

Preparado?

Caso você prefira, preparamos um vídeo sobre o assunto:

Vantagens das Carreiras Públicas

Estabilidade

Uma das principais vantagens das carreiras públicas é a estabilidade, ou seja, não é possível demitir um servidor público sem justa causa.

Para ser demitido, o servidor precisa fazer algo muito grave e mesmo assim, dependerá de um processo disciplinar regulamentado pela lei.

Dessa forma, os servidores públicos são parcialmente protegidos de instabilidades econômicas e influências políticas, o que é uma grande vantagem, principalmente em épocas de crise.

Altos Salários

Outra grande vantagem da carreira pública são os altos salários: conforme relatório do Banco Mundial os servidores públicos brasileiros ganham em média 67% a mais que salários de cargos semelhantes na iniciativa privada.

Fica claro que o relatório possui uma pitada de ideologia. Mas, também aponta para uma situação real: os salários, principalmente das carreiras federais, são bastante atrativos.

No entanto, preciso fazer um alerta: apesar do salário ser fator importante para tomada de decisão, essa realidade nem sempre dura muito. Existem carreiras que já foram as mais bem remuneradas do país e hoje recebem salários médios.

Então, na hora de tomar sua decisão por uma carreira pública, avalie a decisão como um todo, não somente pelo contracheque.

Garantia de Direitos

A garantia dos direitos trabalhistas também é uma excelente vantagem da carreira pública.

Ao contrário do setor privado que você pode ver seu chefe pedindo para ficar até mais tarde ou trabalhar todo o final de semana sem nenhuma contrapartida, nas carreiras públicas em sua maioria, existe a garantia e efetividade dos direitos trabalhistas.

Salário inicial alto

A carreira pública é uma excelente porta de entrada para jovens que desejam estabilidade e salários iniciais mais altos. Na iniciativa privada geralmente os mais jovens são contratados para serviços com baixa remuneração e aos poucos vão escalando os postos mais altos.

Na carreira pública isso não necessariamente ocorre. É possível um jovem já entrar como juiz, promotor ou auditor fiscal, ou seja, carreiras extremamente complexas e bem pagas.

Desvantagens das Carreiras Públicas

Teto Salarial

Existe um famoso ditado: “quando você passa em um concurso público duas portas se fecham: a da riqueza e a da pobreza”. A porta da pobreza se fecha, pois você sempre terá um salário e não terá mais que se preocupar com a “sobrevivência”.  Mas, você nunca será rico, ou seja, a porta da riqueza também se fecha.

Se você é o tipo de pessoa que almeja ficar extremamente rico, acredito que o concurso público não seja o caminho que você deva trilhar. 

No entanto, existe uma situação interessante muito comum no serviço público, que você pode cogitar: percebo que muitas pessoas escolhem a carreira pública para alavancar carreiras privadas posteriormente.

Pode ser esse o seu caso, ou seja, você utilizar a carreira pública para conseguir estabilidade e juntar dinheiro para futuramente abrir o próprio negócio ou mesmo ganhar experiência e posteriormente mudar para uma carreira privada. Nesse caso a carreira pública é utilizada apenas como um trampolim para uma futura carreira privada ou até mesmo o empreendedorismo.

Seja qual for sua escolha, é importante você ter em mente que dificilmente encontrará servidores públicos honestos andando de Ferrari ou com uma cobertura no Leblon ou Guarujá (apesar de dificilmente encontrar empregados da iniciativa privada na mesma situação).

Dificuldade de entrada

Outra desvantagem da carreira pública é a dificuldade de ser aprovado em concursos públicos, principalmente nas carreiras “topo”. Os candidatos a vagas públicas são cada vez melhores e em maior quantidade.

Na iniciativa privada, por mais que as seleções tenham muitos candidatos, geralmente são MUITO MENOS pessoas concorrendo a uma vaga e, muitas vezes, um bom networking facilita o processo.

Serviços burocráticos

A burocracia do serviço público é o que mais desmotiva a maior parte dos que são aprovados e assumem um cargo.

O servidor público fica extremamente apegado a regulamentos e leis, e, muitas vezes possui pouco espaço para ser criativo e inovador. Claro que existem exceções, mas, de forma geral a maioria das carreiras públicas são bastante engessadas e o servidor possui pouca flexibilidade.

Acho importante você entender que, quando for aprovado, terá toda a sua atuação regulamentada nos limites da lei e terá pouco espaço para modificar as realidades dos órgãos públicos.

Claro que existem projetos de modernização e eficiência no serviço público, mas, quase sempre as modernizações limitam-se a pequenos controles e sistemas de apoio, dificilmente a grandes inovações.

Vantagens das carreiras privadas

Não há teto salarial

Uma das principais vantagens das carreiras privadas é a possibilidade de se chegar ao topo da empresa. Os salários para estes cargos costumam ser absurdamente altos. No entanto, é preciso ser realista, são pouquíssimos que chegam a estes cargos e nem todos possuem os atributos necessários para tal façanha.

Crescimento rápido

Outra grande vantagem da carreira na iniciativa privada é que, com os contatos, conhecimentos e capacidade é possível uma ascensão rápida e desafiadora. Não é raro empregados que em pouco tempo conseguiram alcançar bons postos. Mas é preciso ficar atento, estudos recentes revelam que os ocupantes de cargos de CEO estão em torno de 50 anos de idade.

Carreira internacional

Caso você escolha trabalhar em uma multinacional, você poderá ser expatriado e trabalhar em alguma das filiais no exterior. Para aqueles que almejam uma experiência internacional é um caminho excelente e, existem poucos cargos públicos que proporcionam essa possibilidade.

Desafios

Um dos grandes atrativos das carreiras privadas são os desafios. As empresas privadas tendem a oferecer maiores desafios e são mais abertas para inovação e criatividade. Também, não existem tantos entraves legais e burocráticos para as tarefas diárias. Claro que existem cargos públicos criativos e desafiadores, mas, são raros.

Desvantagens das carreiras privadas

Demissões

Escolhi carreira pública já na época da faculdade quando estava estagiando em uma grande multinacional do setor bancário. Observei claramente que meus colegas ao chegarem aos 50 anos ficavam “automaticamente” obsoletos e eram demitidos.

Ou seja, percebi que a carreira privada tende a ser cruel com aqueles que não alcançaram os maiores cargos e chegam a uma certa idade. Como percebi que eram poucas as vagas nos maiores cargos, a conta foi simples: existe uma grande probabilidade de ser demitido aos 50 anos mesmo que seja bom e eficiente.

A demissão sem justa causa e sem qualquer tipo de meritocracia talvez seja a principal desvantagem da carreira privada. Você pode ser demitido por que algum maluco do outro lado do mundo decidiu que era a hora de fazer cortes, ou seja, não há nenhuma relação com sua produtividade ou até mesmo capacidade.

Direitos Trabalhistas Precários

Outra grande desvantagem das carreiras privadas é a precarização de todos os direitos trabalhistas, principalmente em época de crise.

Bônus e participações são rapidamente cortados, as metas são facilmente alteradas e, nada é muito certo e estável.

Há também uma grande tendência a terceirização nas carreiras privadas. Ou seja, aquilo que já era precário acabará se tornando mais ainda.

Salários maiores apenas para alguns cargos

Se você observar a organização das carreiras privadas verá uma grande pirâmide, com uma base grande com salários baixos, uma classe intermediária e poucos no topo.

Na iniciativa privada a cereja do bolo é para poucos e não existem tantas cerejas assim.

Você terá que ter um esforço muito grande e um destaque excepcional para conseguir os salários e cargos maiores.

E, como já falamos, se não chegar ao topo em determinado tempo, será “eliminado”.

Exigências desproporcionais aos pagamentos

Outro grande problema das carreiras privadas é que muitas vezes para conseguir um bom cargo são necessários muitos anos em cargos ruins, além de muito trabalho, e, muitas vezes sacrificando saúde e vida pessoal, coisa que dificilmente ocorrerá em uma carreira pública.

Carreira pública ou empreendedorismo

Ultimamente é quase um mantra entre aqueles que se formam: “eu vou abrir meu próprio negócio”.

O empreendedorismo é um ótimo, e talvez o único, caminho para riqueza e fortuna. Mas, também é o caminho mais difícil e com mais possibilidade de não ocorrer o esperado.

Eu não vou aqui adentrar em todos os problemas da abertura de um negócio como a necessidade de capital (pai rico), aversão a riscos e mente criativa, mas, vou tão somente tentar ajudá-lo a ver qual o melhor caminho para seu perfil.

Vantagens do Empreendedorismo

O céu é o limite

Se na carreira pública temos o teto salarial, na privada existe o “funil” que consegue premiar com bons salários apenas alguns, e no empreendedorismo é onde você vai encontrar menos restrições para ficar muito rico.
Se você conseguir abrir uma empresa de sucesso e o retorno for milionário, ou até mesmo, bilionário, porque não?

Claro que sabemos que entre “o boteco da esquina” e a “rede de fast-food” há uma longa estrada, mas você não encontrará restrições tão claras de teto como na carreira pública e privada.

Crescimento pode ser rápido

Bem diferente da carreira pública, que você levará anos para chegar ao topo das carreiras, e um pouco semelhante as carreiras privadas, no empreendedorismo você encontrará uma possibilidade de uma rápida ascensão, ou seja, caso seu negócio “dê certo” é possível que em poucos anos você consiga crescer absurdamente.

Maiores desafios, adrenalina e criatividade

Ver seu projeto dando certo é uma sensação incrível.

Conseguir sentir seus sonhos saindo do papel e sendo transformados em realidade é muito bom. E é isso que o empreendedor que vê seu negócio se concretizando e crescendo sente.

Ao contrário do serviço público, que fica limitado a leis e regulamentos, o empreendedor possui muito mais liberdade de inovação e criação. Ou seja, é uma opção que exige maiores desafios e uma certa pitada de adrenalina.

Desvantagens do Empreendedorismo

O risco

No empreendedorismo você encontrará a maior possibilidade de ganhos em termos de satisfação.

Ver um negócio que você projetou dando certo é incrivelmente gratificante.

Mas, infelizmente nem sempre é assim, a maioria dos negócios geralmente “quebram” nos primeiros meses de vida.

Ou seja, se você escolher esse caminho precisa estar ciente que o risco é grande.

Eu diria que das três opções: carreira pública, carreira privada e empreendedorismo, o empreendedorismo é a que possui maior probabilidade de dar errado, esteja ciente disso.

Disponibilidade para o negócio

Ao contrário do emprego privado, que contrata seu serviço por determinado tempo, na abertura do negócio você está 24 horas por dia disponível para o empreendimento.

Você certamente terá grandes sacrifícios pessoais e familiares, principalmente no início.

É algo para se analisar, pois, em um cargo público isso dificilmente ocorrerá.

Entendo que você deva colocar na balança basicamente três aspectos: o risco, a satisfação pessoal e o retorno esperado.

Faturamento incerto

Se você é daquelas pessoas metódicas que gostam de um bom planejamento e ficam extremamente frustradas quando algo não se concretiza, o empreendedorismo pode ser uma dor de cabeça em sua vida!

Nem sempre o projetado se realiza (ou quase nunca) e você terá que aprender a viver entre períodos de prosperidade com períodos de precariedade. Um bom planejamento financeiro e de aposentadoria do empreendedorismo é bem mais importante que na carreira pública ou privada.

Se você é daqueles que não dorme com medo de não ter dinheiro para pagar as contas, acredito que abrir o próprio negócio não seja uma boa opção.

Nenhum direito trabalhista

Uma vez que você é o dono do negócio, você não é “trabalhador” e não terá praticamente nenhum “direito trabalhista” como 13º salário, férias remuneradas e FGTS.

É algo que tem que se calcular na hora de empreender, principalmente se for deixar a iniciativa ou a carreira pública para abrir o próprio negócio.

Empreendedorismo ou Concurso Público

Se você é uma pessoa que odeia arriscar, não precisa de grandes desafios para se satisfazer e quer um bom salário, não necessariamente ser milionário, a carreira pública é uma excelente opção.

Agora se você é uma pessoa que não suporta rotina, quer ser muito rico e não se importa em arriscar e ter uma vida instável, o empreendedorismo provavelmente é uma ótima opção de vida.

Um sonho realista

Estamos aqui lidando com um tema extremamente complexo: os sonhos.

Quem sou eu para dizer que seu sonho é impossível, difícil, inviável ou até mesmo utópico. O que eu posso dizer é que, você precisa fazer essa análise e procurar ver as suas características e as características de seus sonhos.

Você precisa estar ciente que são poucos que chegam aos melhores cargos na iniciativa privada, principalmente num curto período de tempo. Também precisa ter em mente que é difícil passar em concursos e o serviço público tende a ser burocrático e engessado. Por fim, precisa entender que são poucos empreendedores que conseguem fazer com que seus negócios prosperem e continuem vivos por muito tempo.

Por outro lado, precisa saber que existem cargos públicos que, mesmo com a burocracia são extremamente gratificantes. Existem cargos privados que podem proporcionar grande enriquecimento pessoal e financeiro e muitos empreendedores que conseguem ficar bilionários.

Então meu amigo, novamente convido você a sonhar:

Com um emprego estável e gratificante na carreira pública…

Com um emprego desafiador e enriquecedor na iniciativa privada…

Ou com um empreendimento de sucesso…

A escolha é sua, mas caso sua escolha seja a carreira pública, saiba que estou aqui para ajudá-lo a conquistar esse sonho.

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E conte com o Próximos Concursos na caminhada até aprovação!

Quem já foi negativado sabe que se beneficiar de facilidades financeiras é quase impossível, porém, estão saindo cada vez mais opções para aqueles que se encontram endividados.

Existem algumas instituições financeiras que oferecem empréstimos até mesmo para inadimplentes. O mais interessante é que essas instituições permitem que os interessados solicitem o empréstimo pela internet, sem grandes burocracias, e ainda oferecem a possibilidade de simular o empréstimo e verificar se vai ser benéfico ao interessado.

Conheça agora as 3 opções de empréstimo disponíveis para negativados

Empréstimo Olé Consignado

O Olé consignado oferece empréstimos para negativados, sendo que o pedido pode ser feito pela internet. Vale lembrar que nessa modalidade, é importante prestar atenção ao CET, pois ele representa o valor total que será pago pelo crédito. Outro ponto importante é que as taxas mudam de acordo com o convênio do interessado.

O Olé Consignado oferece valores de empréstimo de R$ 250,00 a R$ 250.000,00, que podem ser pagos entre 24 e 96 parcelas. A taxa de juros variam entre 1.95% e 3.5% a.m.

Não é necessário informar renda mínima.

Os interessados podem acessar o site da Olé Consignado e fazer sua simulação.

Empréstimo pessoal Simplic

Mais uma opção de empréstimo para negativados que também está disponível online.

Os valores oferecidos variam entre R$ 500,00 e R$ 3.500,00 e o prazo para pagamento é de 3 a 12 meses. As taxas de juros são de 15,8% a 17,9%.

Nesta opção, é preciso ter uma renda mínima de R$ 433,93. Assim que o pedido é aprovado (geralmente em 1 dia útil), o dinheiro cai na conta em poucas horas.

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Empréstimo consignado Agibank

Esta opção também oferece empréstimo para negativados e pode ser feita online.

Os valores oferecidos pelo Agibank são de R$ 200,00 a R$ 4.000,00, sendo que as taxas variam entre 33,97% e 39,48% ao ano. As taxas são descontadas da folha de pagamento e o prazo de pagamento varia entre 3 e 72 parcelas.

Os interessados podem acessar o site do empréstimo consignado Agibank e fazer sua simulação.

Veja também: Governo pode liberar tarifa de energia 100% gratuita por 3 meses durante o coronavírus

A Câmara dos Deputados quer ampliar a compensação paga para quem teve o salário reduzido durante a pandemia. De acordo com os parlamentares, trabalhadores que recebem até três salários mínimos poderão continuar recebendo integralmente.

O valor é referente à parcela paga pela empresa mais a complementação do governo. Ação integra uma das mudanças que estão em estudo na Medida Provisória (MP) 936.

A MP permite que haja redução de jornada e salário, e também suspensão de contratos. O texto vigora desde o início de abril.

Programa Emergencial de Manutenção de Emprego

De acordo com o governo, cerca de 24,5 milhões de trabalhadores com carteira assinada serão incluídos no Programa Emergencial de Manutenção de Emprego. O número representa cerca de 73% do total de trabalhadores formais do País.

Conforme regras atuais, o empregador pode realizar cortes de jornadas e salários em 25%, 50% ou 70%. Isso pode ser feito por até três meses, dependendo da faixa de renda do trabalhador.

De acordo com o projeto econômico, o governo se compromete a pagar uma proporção do seguro-desemprego que tem o valor equivalente ao corte salarial. Essa compensação tem variação de R$ 1.045 a R$ 1.813,03.

Quanto à suspensão dos contratos, estas podem ser feitas por até dois meses. Se for o caso, o empregado recebe o valor integral do seguro-desemprego.

Ampliação do Programa

Apoiam a proposta de ampliação do programa os partidos de oposição e do centro. A Câmara também avalia a prorrogação do prazo de 90 dias na medida provisória.

“Nessa crise, precisamos apoiar o máximo de trabalhadores, preservando integralmente a renda de quem ganha até três salários mínimos. Isso protegerá as famílias brasileiras e impedirá uma depressão econômica, pois garantirá o consumo que manterá empregos”, disse o líder do PSB, Alessandro Molon (RJ).

De acordo com o deputado Carlos Zarattini (PT-SP), partidos estão deliberando um entendimento mais amplo sobre o tema. Ele também revela ser favorável a decisão, pois vai de encontro aos anseios do trabalhador.

O líder do Podemos, Léo Moraes (RO), também manifestou apoio à ampliação para trabalhadores que recebem até R$ 6,1 mil.

Major Vitor Hugo (PSL-GO) afirmou que esse valor deve ser custeado proporcionalmente entre empresários e União conforme porcentuais estabelecidos.

“Temos de fazer conta, toda proposta de aumento de participação da União tem de ser vista com muito cuidado”, ponderou Hugo.

Confira também: 5,5 milhões de trabalhadores podem perder o auxílio emergencial de R$ 600 a R$ 1.200; Entenda!

Lanado o processo seletivo da Prefeitura de Terra Boa, no estado do Paran. Conforme o edital n 01/2020 haver contratao temporria de novos profissionais de nveis mdio e superior para atuao na Secretaria Municipal de Sade.

As vagas so para os seguintes cargos:

Auxiliar de Enfermagem | R$ 1.513,76 | 40 horas

Enfermeiro | R$ 3.178,96 | 40 horas

Farmacutico/Bioqumico | R$ 3.178,96 | 40 horas

Mdico PSF | R$ 14.710,05 | 40 horas

Mdico Plantonista | R$ 8.523,61 | 24 horas

Os interessados podem se inscrever a partir de maio junto ao Departamento de Recursos Humanos da Prefeitura de Terra Boa – PR, que fica na Rua Presidente Tancredo de Almeida Neves, n 240, no centro do municpio.

Como mtodo de avaliao dos inscritos haver avaliao de ttulos na qual sero avaliadas a escolaridade, o aperfeioamento profissional e o tempo de servio que o candidato possui. Confira os critrios:

Tcnico em Enfermagem 20 pontos 20 pontos

Graduao na rea de Enfermagem 10 pontos 10 pontos

Curso de aperfeioamento pessoal 5 pontos por curso 30 pontos

Tempo de servio na funo 4 pontos por ano de atuao 40 pontos

Ps-graduao com carga-horria mnima de 360 horas na rea da funo 15 pontos 30 pontos

Curso de aperfeioamento pessoal 5 pontos por curso 30 pontos

Tempo de servio na funo 4 pontos por ano de atuao 40 pontos

O tempo de servio, somente ser computado o perodo que vai do dia 01 de abril de 2010 ao dia 31 de maro de 2020.

O seletivo vlido por 12 meses, a contar da publicao da homologao do seu resultado, podendo haver uma nica renovao por mais 12 meses.

Prepare-se com antecedência para a prova.

Solicite no formulário abaixo seu Curso de Português em DVD com Direito de Duplicar e Vender eternamente pelo preço que quiser. Pague quando receber por R$ 49,90. Será aceita a devolução em até 07 dias do recebimento.

Solicite seu DVD Português no formulário abaixo:

Nível Médio = R$ 2.885,37

Nível Médio = R$ 5.344,87

Nível Médio = R$ 3.622,40

Saiu edital com 2.658 vagas em todo o Brasil!

Nível Médio = R$3.952,03

Nível Médio = R$ 7.260,41
Nível Superior = R$ 11.345,90

Salário de R$17.391,64

Mais de 2 mil vagas

1.888 vagas – Nível médio = R$4.408,94

Salário de R$10.357,88

Salário de R$12.441,26 a R$23.130,48

A Caixa ainda não tem previsão oficial de abertura de um novo edital em 2020 (concurso Caixa). Como os candidatos já sabem, uma vantagem a mais em participar do próximo certame vai ser o fato do banco não poder mais abrir editais exclusivos para formar cadastro de reserva e com número irrisório de vagas, algo bem comum no passado.

A outra notícia que pode acalentar os ânimos um pouco mais é que, de acordo com os últimos pronunciamentos oficiais, este banco estatal não corre o risco de ser privatizado.

Diante do atual cenário, o melhor a fazer é prosseguir estudando com calma para o próximo concurso da Caixa. Os candidatos, de antemão, têm à sua disposição a vantagem do tempo disponível, e isso, quando bem equilibrado, pode ser bom.

Concurso Caixa: vagas imediatas e cadastro

A proibição de concursos exclusivos para cadastro no BB e na Caixa tem fundamento: para se ter uma ideia, em 2014, mais de 30 mil candidatos foram habilitados para o cargo de Técnico Bancário da Caixa!

Destes, apenas dois mil foram nomeados, o que levou os outros aprovados a questionarem na Justiça a falta de reposição de empregados, principalmente em razão do Plano de Aposentadoria Anual do banco.

Em 2019, o presidente da Caixa, Pedro Guimarães, anunciou que, caso o Ministério da Economia dê o aval, serão contratados 800 aprovados naquele concurso Caixa 2014.

Somando-se com os 2.000 candidatos PcD já contratados (por decisão judicial), o total de admissões será de 2.800 empregados. Um quantitativo, contudo, ainda bem abaixo do cadastro de reserva formado…

Para um novo concurso Caixa, acredita-se que serão abertas vagas para cargos que não foram contemplados no editais anteriores, como:

• Arquiteto;
• Engenheiro;
• Médico do Trabalho;
• Advogado;
• Técnico Bancário Novo.

Últimos concursos da Caixa

Os dois últimos grandes concursos da Caixa foram os de 2012 e 2014. Para essas duas seleções, milhões de concurseiros se inscreveram de todas as regiões do país.

A oportunidade de 2012 foi exclusivamente voltada para a “tradicional” formação de cadastro reserva no cargo de Técnico Bancário Novo ou Escriturário (nível médio) e outros cargos de nível superior.

Já o certame de 2014, sob a responsabilidade do Cebraspe, abriu cadastro para Técnico Bancário Novo, Engenheiro (áreas Agronômica, Elétrica, Mecânica e Civil) e Médico do Trabalho.

Diante do quadro atual, portanto, vale reforçar o que os especialistas em preparação insistem em recomendar: os candidatos interessados devem manter vivo o projeto de se preparar com bastante antecedência para o concurso da Caixa.

E o melhor momento é sempre este: quando não há indicativo oficial algum de publicação de edital.

Concurso Caixa: remuneração de Técnico Bancário

Tomando como base o edital de 5 anos atrás, podemos dizer que a carreira de Técnico Bancário da Caixa é promissora. Na época, o salário inicial anunciado foi de R$ 2.025,00 mensais.

Além desse salário, há uma série de vantagens, como:

• Participação nos lucros e nos resultados;
• Plano de Saúde;
• Plano de Previdência Complementar;
• Auxílio-refeição;
• Auxílio-alimentação.

Provas Concurso Caixa

Candidatos ao cargo de Técnico Bancário do último concurso passaram por prova objetiva e prova discursiva.

Para candidatos com nível médio, foram cobradas questões de:

• Língua Portuguesa;
• Matemática;
• Raciocínio Lógico;
• Atualidades;
• Ética;
• Legislação Específica;
• Conhecimentos específicos (ou de atendimento ou de tecnologia da informação e de conhecimentos bancários).

No último concurso, os candidatos precisaram realizar uma redação que teve o tema “Impactos positivos e negativos dos avanços tecnológicos na vida moderna”.

Já para candidatos às vagas de nível superior, a prova objetiva cobrou conteúdo de:

• Língua Portuguesa;
• Noções de Informática;
• Matemática;
• Noções de Direito;
• Ética e Responsabilidade Social Empresarial.

Além disso, os candidatos passaram por provas discursivas e avaliação de títulos.

Dicas para as provas: código de ética da Caixa (comentário*)

A Caixa Econômica Federal é uma instituição financeira do setor público, sendo a maior da América Latina, altamente reconhecida entre as camadas sociais mais baixas por conta dos seus serviços financeiros e juros mais acessíveis.

Toda empresa, sendo ela do setor público ou privado, deve ter de forma clara a sua missão e seus valores, fazendo destes uma base para a elaboração do seu Código de Ética.

Missão e Valores da Caixa

A CAIXA tem como missão promover a cidadania e o desenvolvimento do Brasil como uma instituição financeira, agente de políticas do setor público e uma grande parceira estratégica do país.

Dessa forma, ela vem conseguindo cumprir a sua missão de modo bem eficaz, já que é um dos maiores bancos do continente e é uma forte aliada em projetos do Governo Federal. Tais projetos ajudam no desenvolvimento do país, como o Programa Minha Casa Minha Vida, que vem beneficiando milhares de pessoa a realizar o sonho da casa própria.

Além do Programa Minha Casa Minha Vida, a Caixa é responsável também por cuidar dos direitos do trabalhador como o FGTS, PIS e Seguro Desemprego, sendo ainda responsável pelo Bolsa Família e o FIES.

Já como valores, a CAIXA prega que o seu trabalho tem fundamental importância para a sociedade, justamente por contribuir com projetos importantes do Governo que ajudam a melhorar o desenvolvimento urbano e a justiça social.

Outros valores que a Caixa Econômica preza são o orgulho que os trabalhadores devem ter em fazer parte da empresa, a importância de trabalhar em equipe, atividades baseadas na ética, respeito de ideias e diferenças, a liderança sempre deve ser feita pelo exemplo e a inovação faz parte da instituição.

Valores – Código de Ética

Os valores são princípios importantes para a convivência dos colaboradores de determinada organização. O Código de Ética da CAIXA é baseado nos seguintes valores:

• Respeito;
• Honestidade;
• Compromisso;
• Transparência;
• Responsabilidade.

Respeito

Dentro da CAIXA todas as pessoas devem ser tratadas de forma justa e igual, com respeito, cortesia e também dignidade. Todos os envolvidos com esse banco, sendo empregado, parceiro ou dirigente, deve ter como base o respeito pelo seu semelhante assim como também pelo bem público, toda a sociedade e o meio ambiente.

Com isso, o banco não tolera nenhum ato de preconceito que seja relacionado a alguém, seja esse ato relacionado à origem da pessoa, raça, gênero, cor, idade, crença religiosa, classe social e qualquer outra forma que visa discriminar ou ofender ao outro.

Além do respeito relacionado às pessoas de modo geral (sendo empregados, usuários ou parceiros), a CAIXA busca respeitar e valorizar seus clientes prestando sempre os melhores serviços, preservar a dignidade do seu colaborador e buscam patrocínios que tenham o respeito também com a cultura social e a preservação do meio ambiente.

Honestidade

A honestidade deve fazer parte dos valores dos empregados da instituição. Os interesses do banco devem sempre estar em primeiro lugar na mente das pessoas que trabalham nesse banco, sem dar lugar aos interesses pessoais, seja de algum grupo ou terceiros. Dessa forma é possível garantir que a boa-fé esteja presente nos processos da CAIXA e também faça parte da sua imagem.

A honestidade é usada para gerir os recursos sociais e dos fundos e programas que a CAIXA é responsável. Qualquer prática que seja feita de má fé, independentemente do nível em que isso ocorra (até nos cargos mais altos), há punição.

Por agir com honestidade a CAIXA condena solicitação de doações, contribuições de bens materiais ou em valores a parceiros (comerciais ou institucionais) que atuem em nome da empresa.

Compromisso

Há um forte comprometimento da empresa em cumprir as leis, normas e regulamentos (internos e externos) que atuam no seu regimento.
O compromisso da empresa também é visível quanto aos produtos e serviços prestados aos seus clientes, pois a CAIXA preza pela qualidade e superação de suas expectativas.

Transparência

A transparência está presente de forma interna e externa na Caixa Econômica Federal. Ela preza pela transparência em suas relações com os segmentos sociais e presta contas das suas atividades, até mesmo por ser uma empresa do segmento público.

Há transparência também com relação a promoção profissional dentro da empresa e à comunicação interna para disseminação de informações que sejam relacionadas aos negócios e também às decisões corporativas.

Responsabilidade

A responsabilidade faz parte dos valores do Código de Ética da CAIXA por prezar que as ações devem ser tomadas com base nesse código, para que assim nada venha comprometer e prejudicar a imagem dos dirigentes e empregados da empresa, seja de forma direta ou indireta.

Há também a busca pela responsabilidade social, buscando sempre a preservação ambiental nos projetos em que a CAIXA participa.

*Por Tatiele Silva Moreira, graduanda em Engenharia de Produção.

Questões comentadas – Concurso Caixa

1. No trecho ‘o profissional de TIC tem de estar comprometido com o aprendizado contínuo e interessado em trabalhar com gestão de projetos’ (l.16-18), o termo ‘interessado’ qualifica ‘o aprendizado’.

Errado. A partir do momento em que o termo “contínuo” já qualifica o “aprendizado”, o “interessado” está qualificando a questão de trabalhar na área. Além disso, o termo “interessado” está qualificando o sujeito (profissional de TIC), sendo definido como predicativo do sujeito.

2. Seria mantida a correção gramatical do texto caso fosse empregado o sinal indicativo de crase no “a” em “ligados a computação, informática, TI e análise de sistemas” (l.30-31).

Errado. Para que houvesse o sinal indicativo da crase, seria necessário que a preposição ‘a’ acompanhasse todos os outros integrantes do período, como em ‘a informática, a TI…’. Como não há, a crase não é colocada.

Mais questões comentadas aqui.

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Muitos trabalhadores autônomos e informais já recebem a primeira parcela do auxílio emergencial de R$ 600, medida oferecida pelo Governo Federal que tem o objetivo de ajudar as categorias de trabalho mais vulneráveis durante a crise econômica causada pelo coronavírus. Com isso, muitas pessoas se questionam o que fazer e como aproveitar melhor esse dinheiro.

Um dos impactos mais temidos e que provavelmente serão causados pelo novo coronavírus (covid-19) é o desemprego. É grande do número de pessoas que já perderam seus empregos e precisam planejar os gastos até que a situação do país melhore. Pensando isso, conversamos com Fabrizio Gueratto, financista do Canal 1Bilhão Educação Financeira, que explica três orientações do que fazer com o auxílio emergencial para evitar aplicações erradas e fazer com que a situação financeira dos beneficiários não se torne ainda mais dificultosa.

Auxílio emergencial: veja três dicas valiosas para fazer com R$ 600 do benefício

1° Usar apenas em emergência

Muitas pessoas estão perdendo seus empregos, e empresas estão adotando o modo de desoneração até mesmo por WhatsApp, videochamas e e-mails. Mas, além disso, os profissionais autônomos encontram dificuldades para gerar suas rendas, fazendo com que itens de necessidades básicas faltem em seus respectivos lares, portanto, as prioridades devem ser direcionadas para os itens básicos, como: água, luz, gás e compras para fazer reserva de comida.

2° Investir

Para as pessoas que estão com as suas vidas financeiras organizadas, com reserva de emergência, esse pode ser um bom momento para utilizar o dinheiro para investir. Renda fixa e variável podem ser consideráveis.

3° Pagamento de dívidas

Os juros do cartão de crédito e cheque especial são altíssimos, podendo chegar em 15% ao mês. E em menos de 6 meses o valor dessa dívida é dobrada, por isso, a utilização desse dinheiro para o pagamento de dívidas poderá evitar que se comprometa com o efeito “bola de neve”, onde o valor da dívida será impagável em um curto espaço de tempo.

Veja também: microempreendedores podem receber auxílio emergencial

Os MEIs (microempreendedores individuais), trabalhadores que não têm carteira assinada, autônomos, desempregados e contribuintes individuais da Previdência poderão se registrar para receber o auxílio emergencial de R$ 600 anunciado nesta terça-feira, 7 de abril, pelo Governo Federal. A cidade de São Paulo conta com mais de 770 mil MEIs que deverão consultar a disponibilidade do benefício. Confira a notícia completa clicando aqui.

Currículo objetivo ou completo – Qual usar?

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